Samen werken naar resultaat
Scohr voor oplossingen in HR en arbeidsvoorwaarden.
Ruim 20 jaar ervaring
In Arbeidsvoorwaarden, Medezeggenschap, Onderhandelen en HR projecten.
Training op maat
Exact afgestemd op jouw bedrijf en specifieke vraag
Binnen 5 dagen reactie
Scohr staat voor korte lijnen en snel schakelen
Onderhandelen
Het resultaat is een goed contract of een goede afspraak. Maar hoe bouw je tijdens het onderhandelen aan een goede relatie? Met mijn training garandeer ik dat je je volgende onderhandeling anders ingaat én afrondt.
HR Projecten
Op bedrijfs- en sectorniveau werk ik zowel aansturend als ondersteunend. Denk aan duurzame inzetbaarheid, verzuim & re-integratie, financieel perspectief, CAO, Sociaal Plan en HR ontwikkeling.
Leer mij beter kennen
Met SCOHR sta ik voor oplossingen in HR en arbeidsvoorwaarden. Alle resultaten zijn beter als de onderlinge relatie goed is. Daarbij is ‘Het kan wel!’ mijn uitgangspunt.
De samenwerking met Scohr is altijd accuraat. Nord-Lock Group is een internationaal bedrijf en Nord-Lock Benelux heeft geen HR-afdeling. Het is dan fijn om terug te kunnen vallen op een expert die meedenkt in oplossingen.
Rob Berends, Sales Manager Nord-Lock Group Benelux
Ik ken Siward als CNV-vakbondsbestuurder, dezelfde achtergrond als de mijne, die ook hij inmiddels heeft ingeruild voor het ‘bestaan’ als zelfstandige op het terrein van arbeidsverhoudingen, arbeidsvoorwaarden en (mede)zeggenschap. Op die terreinen heeft hij zijn sporen verdiend, heeft hij eigen ideeën en een eigen aanpak en kan hij klanten als onafhankelijk adviseur en begeleider uitstekend van dienst zijn. In die rol werk ik vanuit mijn bedrijf HS Arbeidsvoorwaarden graag met hem samen, gericht op moderne volwassen arbeidsverhoudingen tussen werkgevers, opdrachtgevers en werkenden in sectoren, bedrijven en organisaties in alle delen van de economie.
Henk Strating, oprichter HS Arbeidsvoorwaarden, CAO-advies en onderhandelingen
Siward floreert in arbeidsverhoudingen. We kennen elkaar vele jaren en hij weet als geen ander een koppeling te maken tussen inhoud en de belangen van partijen.
Hij voelt zich thuis in de HR materie en weet daarbij partijen vanuit diverse achtergronden te verbinden. Hij weet gesprekpartners uit te nodigen om innovatief naar vaak complexe vraagstukken te kijken. Naast zijn kennis en gevoel voor verhoudingen leveren zijn stijl van werken en humor een belangrijke bijdrage aan zijn succes..
Michel Donners, medeoprichter a-advies
Tijd voor koffie
Heb je een concrete vraag, wil je kennismaken of gewoon eens van gedachten wisselen? Ik kom met plezier langs voor een goed en vrijblijvend gesprek. Laat je naam en nummer achter, dan neem ik neem contact met je op.